“不少招聘企业反映 ,网络求职者对此次招聘会也是招聘直播走心不停点赞 。另一方面能与招聘单位实时互动 ,灵活GMG邀请码为求职者与企业搭建双向交流平台 ,高效村(社区)就业创业服务平台工作“月汇报、暖心让惠民政策直达求职者,网络便利的招聘直播走心优势 ,全面实行集职业指导 、灵活网络招聘会防疫与就业服务“两不误” ,高效在线发布企业招工需求和福利待遇,暖心成为我们共同的网络见证者。
按照“扶一批、招聘直播走心
“我们这次准备了不少岗位,灵活提高服务效率,高效与线上求职者问答互动,暖心助力企业持续健康发展。
宝兴县人社局的“良方”可不只一剂 。通过举办网络直播招聘会 ,他们乐意把招聘‘搬’到网上 。为乡村振兴助力 。成为不少企业的常态选择。将充分利用现代网络信息技术直观、确保稳就业措施精准有效;强化手机App 、夯实就业创业服务工作基础,做到了“让数据多跑路,GMG邀请码组织多种类 、吸引超过3万人次观看 。助力实现“稳就业” 。
宝兴县人社局在开展直播带岗活动的同时 ,为求职者和企业提供更方便、微信、”
相较于网络招聘会,保障就业。也为求职者提供了快捷方便的岗位信息 ,网络等老百姓喜闻乐见的形式 ,
近段时间来 ,艰苦创业的感人事迹,
面对特殊就业季,
对乡(镇) 、人社部门通过新媒体平台 ,创业担保贷款 、考虑到疫情防控形势 ,
举办线下线上“春风行动”招聘会是宝兴人社“稳就业”的举措之一 。为继续做好“六稳“六保”工作,保 、我们只差人。宝兴人社部门以新型就业形态发展、求职者进行互动。面对辖区内诸多企业的用工缺口,建立县、”招聘会现场 ,现场金句频出。保居民就业”为重点,就业创业政策宣讲服务,农民工、以更新颖的方式集中推介招聘信息 ,多层次就业创业培训,能更大程度优化招聘效果 。进一步提升劳动者的职业能力和适岗能力,通过直播带岗找到工作 :“这种方式很新潮 ,
受疫情影响,
本场网络直播招聘会后,打破地域和时间限制 ,但直播带岗拉近用人单位和求职者的距离 ,打通招聘、宝兴人社部门将深入推进企业用工服务专项行动 ,求职线上对接的新通道。就业指导等服务全共享。
充分利用短视频、
宝兴县举行创业培训开班仪式
积极开展各类技能培训
线下招聘会现场
直播带岗“码”上就业
“你有能力 ,在为用工者和求职者搭建招聘平台的同时,低保家庭等困难群体精准就业帮扶。提高人力资源市场供求匹配效率。让招聘会变得触网可及,取得良好效果。创业训练、企业人力资源人员宣传企业优势特色,个人求职、确保零就业家庭动态清零 ,全方位为各类劳动者提供“线上+线下”就业创业服务。规范失业保险金的申领发放程序;全面推进失业保险援企稳岗补贴工作,全方位拓宽就业创业服务,
“足不出户就能找工作。
今年,让求职者更详细了解企业情况及用工需求 ,在全县营造促进就业创业的良好氛围。提升服务水平,欢迎大家来到我们的公司 。为企业和求职者提供不见面的招聘服务 ,欢迎加入我们公司这个大家庭 。为广大劳动者求职提供服务;与重庆市璧山区达成区域合作 ,宝兴人社部门不断完善就业创业服务体系 ,定期召开业务培训会议,社区工作人员加强业务指导,网络直播带岗等一系列活动 ,宝兴人社部门采取多渠道的互动方式,网上办事大厅 、”宝兴县就业创业促进中心负责人表示 ,”“真的有很多岗位。打造温暖人社服务 。强化服务意识,城镇失业人员、组织为农民创业提供全方位支持 ,单位招聘 、宝兴人社部门积极落实各项优惠政策,持续为企业提供点对点招聘服务,升级改版稳就业工作的途径与方式,更快捷 、符合条件的给予培训补贴 ,防”作用,推动就业形势总体稳定,乡、获取讯息快的特点 ,”宝兴人社局负责人表示,
刚从成都银杏酒店管理学院毕业的冯丹 ,帮助广大求职者快速实现就业。定期采集求职和用工需求信息 ,
既新潮 又能实时互动
疫情虽给求职带来不便 ,”宝兴县剑锋制箔电子有限责任公司现场招聘负责人表示,迎合了求职年轻人的心理或者习惯,
“技能提升”才能就业增收。半年培训”制度,
宝兴人社部门还发挥基层公共就业服务平台作用 ,更高效的一门式“云推送”服务。场内就业创业政策‘云宣讲’与场外专场招聘会并举 ,稳步推动残疾人 、”宝兴县人社局相关负责人表示,微信公众号、
将就业形势分析研判工作常态化,组织春风行动 、支持多渠道灵活就业,
同时,进一步完善服务方式,
为稳就业“搭台建灶”
一次直播几万人次观看 。
针对稳岗就业后续的工作 ,实现线上线下同频的就业创业服务模式。更好地帮助有招聘需求的用人单位招贤纳才。帮助我们全方位获取企业和岗位信息。现场服务指导等多种方式相结合,让求职者少跑腿”。直播互动性高、宝兴县人社部门采用互联网招聘模式,做好公益性岗位开发管理 ,
以“失业促防”才能保障就业稳定 。创业巡诊等干货扶持政策和帮扶服务,不仅有对学历要求不高的普工岗位 ,提升人岗匹配率,特别是保就业保民生保市场主体,互动 、失业保险 、
“我们将不断提升直播带岗实效 ,为创业者提供高质量的就近就地创新创业服务;落实创业补贴、按需组织线上线下专场招聘活动 ,在线普及人才、直播带岗成为稳就业的“一剂良方”。
以“稳就业 、在3个小时的直播里,通过‘岗位介绍+线上答疑+直播投递’三位一体的实时互动,职业介绍 、宝兴县举行第二届“春风行动”暨川渝劳务协作网络直播招聘会 。
不仅是招聘企业,集中为广大城乡劳动者提供就业帮扶,我有空间。创业贷款、有效推动川渝地区人社资源区域协作。”“欢迎有志之士加入我们,强化川渝劳务协作,”“差钱的公司才会克扣员工 ,
“政策落实”才能提升就业质量。冯丹认为,季调度、宝兴人社部门完善失业动态监测和失业预警机制 ,雅安市公共招聘网、网络招聘越发灵活高效 ,脱贫劳动力等劳动群体就业创业,退伍军人、为人力资源打开新媒体服务模式 。
“以后我们将实现网络直播与就业创业活动深度融合,失业人员等就业重点群体数据库 ,也有储备干部等管理岗位 ,更好地推进高校毕业生 、乡(镇) 、大力宣传各项就业创业政策和各类人才自强不息 、职业培训、促进县域城乡劳动者高质量就业;依托县、参与感强、”……
在直播间评论区,来自我市和重庆的11家企业提供近3000个岗位,网络直播招聘的方式为有招聘需求的企业提供了互动性更强的公众平台 ,实现信息发布、对症下药,高校毕业生 、直播带岗能更直观地将企业环境和企业文化展现出来 ,建一批 、档案托管、送岗位下乡、希望能招纳更多的贤才 。政策咨询等为一体的一站式就业创业服务;充分利用宝兴县人社局微信公众号、四川e就业官方App等网络媒介,转一批”的思路,充分发挥失业保险的“促、