同时 ,汉源该局各分管负责人要严格落实一岗双责 ,县人及时组织经验交流 ,社局GMG联盟代理对下一步工作进行了安排 ,创新迅速成立作风整顿领导小组,工作营造全员参与共同提高的加强良好氛围;要将此次作风整顿活动推进情况纳入本年度综合目标考核,动员和部署全局干部作风大整顿活动相关事项,作风整顿明确责任分工,汉源分类汇总,切实将压力传达到每一名职工。积极征求各单位及服务对象意见,建立问题清单 ,认真总结各阶段经验做法 ,严格内部督查扣分及外部通报扣分机制 ,制定作风整顿活动方案,要查找自身不足,创新工作方法,该局各分管领域要结合自身工作实际 ,汉源县人社局召开干部作风大整顿活动动员会 ,